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2022年6月14日，回民區(qū)市場監(jiān)督管理局非公有制經(jīng)濟黨建辦公室主任王春雷，鋼鐵所聯(lián)合黨支部書記、老綏元黨支部黨建指導(dǎo)員杜世新，來到內(nèi)蒙古老綏元餐飲管理有限公司黨支部指導(dǎo)黨建工作。
杜世新書記對老綏元黨支部現(xiàn)階段的黨建工作開展給予肯定，并指出：黨建工作的開展必須要走進基層，傾聽一線員工的心聲，為一線員工解決困難和問題，號召一線員工向黨組織靠攏，只有這樣才能激發(fā)員工的凝聚力，讓企業(yè)員工擰成一股繩，勁往一處使，從而達到促進企業(yè)健康高效發(fā)展的目的。
王春雷主任在詳細了解老綏元黨支部入黨積極分子培養(yǎng)工作后提出：入黨積極分子的培養(yǎng)工作一定要慎重有序開展，對于每位入黨積極分子都要進行長時間的觀察和考驗；同時指出，黨員一定要發(fā)揮先鋒模范作用，吸引企業(yè)各個環(huán)節(jié)思想素質(zhì)高、能力水平強的優(yōu)秀員工加入黨支部，打造一支綜合素質(zhì)過硬的黨員隊伍。
老綏元黨支部李翠萍書記表示：長期以來，老綏元黨支部高度重視黨建工作，在接下來的工作中，將會認真落實黨建工作的各項任務(wù)，充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展，助推企業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展。
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